微软CEO：改革动视暴雪工作文化将是一项重要的工作

到目前为止，微软你肯定已经听说微软将以近700亿美元的改革动价格收购动视暴雪。这是视暴游戏史上最大的一笔收购，而且收购的雪工项重时机也很巧。动视首席执行官Bobby Kotick在最近的作文作一次采访中表示，此次收购并不是微软为了让微软改革其毒性工作文化，但这仍然是改革动微软必须应对的问题。

微软首席执行官Satya Nadella最近在一次电话会议上告诉记者和股东，称这是雪工项重一项“重要的工作”

Satya Nadella说：“我们支持动视暴雪的目标和正在做的工作，我们也认识到，作文作在结束后，微软我们将有重要的改革动工作要做，以继续建立一个每个人都能做最好的视暴工作文化。这是雪工项重一项艰巨的工作。它需要一致性、作文作承诺和领导力，不仅要言出必行。这就是为什么我们认为动视暴雪推动其新的文化承诺至关重要的原因。”

自从加州DFEH起诉动视暴雪，称其拥有兄弟会式的工作文化后，该公司就一直深陷丑闻。动视暴雪的虐待、性骚扰和歧视的故事从各个角落传来，很快就有报道称首席执行官Bobby Kotick自己多年前就知道公司的问题，但却没有采取行动。

并且动视暴雪员工们的抗议也成了一种常态，Raven工作室的QA员工罢工至今仍在继续。看来，一旦收购获得监管部门批准，这将是微软必须解决的问题。